为进一步贯彻落实县委、县政府关于“一区两群”区县对口协同发展部署要求，深化与渝中区、长寿区在劳务协作方面的务实合作，7月8日，渝中区人力社保局党委委员、就业和人才中心主任秦伦及长寿区人力社保局党组成员、就业和人才中心主任胡鸿联合带队赴巫溪县开展区域协同发展专题调研。

调研组在非公党群服务中心实地调研。

调研组实地调研了鲁渝人力资源市场，详细了解了我县基层就业服务平台建设情况，双方在零工市场建设、就业创业活动开展等方面达成了合作意向。实地调研结束后，三地召开了对口协同发展座谈会，会上系统总结前期劳务协作、稳岗帮扶、就业支援的工作成效，深入分析当前跨区域就业协作存在的短板弱项，围绕全方位深化就业协作达成一致共识，明确了下一阶段重点工作任务。

座谈现场。

下一步，渝中区、长寿区、巫溪县将以本次就业协同调研为契机，聚焦就业资源共享，细化帮扶清单，常态化推进跨区域就业协作对接。县人力社保局将以更加精准、更加务实、更加长效的就业协作举措，稳定就业大局、增加群众收入，为全市高质量充分就业筑牢坚实的民生就业支撑。